17% جی ہاں |
83% نہیں |
15% جی ہاں |
72% نہیں |
1% جی ہاں، اور حکومت کو کام کی جگہ میں تنوع کی ضرورت کے لئے مزید کرنا چاہئے |
10% نہیں، صنف کے بغیر بورڈ کے ارکان سب سے زیادہ قابل قدر ہونا چاہئے |
0% جی ہاں، لیکن صرف بڑی بین الاقوامی کارپوریشنز کے لئے |
1% نہیں، حکومت کو کبھی بھی نجی کاروباری تنوع کی ضرورت نہیں ہے |
دیکھیں کہ کس طرح "جنسی کام کی جگہ کا تنوع” پر ہر پوزیشن کی حمایت 11k جنوبی کوریا ووٹروں کے لیے وقت کے ساتھ تبدیل ہوئی ہے۔
ڈیٹا لوڈ کر رہا ہے...
چارٹ لوڈ ہو رہا ہے…
دیکھیں کہ 11k جنوبی کوریا ووٹرز کے لیے وقت کے ساتھ ساتھ "جنسی کام کی جگہ کا تنوع” کی اہمیت کیسے بدل گئی ہے۔
ڈیٹا لوڈ کر رہا ہے...
چارٹ لوڈ ہو رہا ہے…
